Desde esta perspectiva, el primer planteamiento del recurso humano como prolongación instrumental, se convierte efectivamente en haber intelectual y finalmente en renta psicológico 53. Es este expansión el que ha posibilitado toda una caminata positiva, conceptual y empírica, en las relaciones entre la empresa y las nuevas condiciones organizacionales https://analisispuestodetrabajoej70245.theblogfairy.com/28157760/5-elementos-esenciales-para-analisis-puesto-de-trabajo-pdf