Te los resumimos en los siguientes 16 puntos, los cuales constituirían un profesiograma muy completo: transparencia e impacto documentos corporativos documentación de sostenibilidad diversificación, equidad e inclusión Las empresas utilizan los profesiogramas porque Figuraí les resulta mucho más sencillo confeccionar el retrato-autómata de lo que están buscando para los puestos https://medinaempresarialsst.com/medico-laboral/